
Самые низкооплачиваемые работники в Великобритании смогут претендовать на получение выплаты по больничному в размере до 80% от их еженедельного заработка, пишет The Guardian.
По данным аналитического центра Resolution Foundation, в Великобритании установлены одни из самых низких выплат за больничный среди развитых стран. Работники, получающие менее 123 фунтов в неделю, не имеют права на получение пособия по болезни, для остальных ставка установлена на уровне 116,75 фунта в неделю (с апреля она будет увеличена до 118,75 фунта), при этом претендовать на получение денежных средств можно только после трех дней болезни.
В первую неделю марта правительство собирается внести соответствующие поправки в законодательство, согласно которым право на оплату больничных будут иметь и сотрудники с заработком менее 123 фунтов в неделю, причем с первого дня болезни. Предполагается, что новые меры улучшат качество жизни почти 1,3 млн трудоустроенных граждан. Еще одна поправка предполагает увеличение испытательного срока для новых работников до девяти месяцев вместо шести. Однако власти откажутся от планов по предоставлению сотрудникам права отключаться вне рабочего времени и не реагировать на звонки или сообщения от работодателя. В случае принятия предложенных поправок изменения вступят в силу в 2026 году.
Министр труда и пенсий Великобритании Лиз Кендалл заявила, что предложенные изменения принесут пользу как работникам, так и работодателям, поскольку повысят качество жизни первых и позволят вторым избежать внеплановых увольнений. Общебританский профсоюзный центр TUC приветствовал реформу законодательства, но заявил, что правительство должно пойти дальше и увеличить размер пособия по болезни до 95% от еженедельной заработной платы.