Число самозанятых работников в Великобритании стабильно росло до 2020 года и к началу третьего десятилетия XXI века достигло рекордных 5 млн. Все изменила пандемия: сразу после введения локдаунов количество людей на самостоятельной занятости рухнуло до уровня 2014 года и пока остается относительно низким — 4,28 млн (это 13% от количества всех трудящихся). В чем плюсы и минусы работы на себя? О каких тонкостях необходимо знать при выборе такого пути? Этому посвящен наш новый материал.
Цифры говорят
По статистике, в Великобритании на себя чаще всего работают мужчины — их 2,74 млн против 1,62 млн самозанятых-женщин. По состоянию на 2022 год самой многочисленной возрастной группой среди самозанятых были люди в возрасте от 45 до 54 лет; большинство таких работников проживали либо в Лондоне, либо на юго-востоке Англии.
Самой популярной индустрией для самозанятых остается стройка — на 2024 год в этот бизнес были вовлечены около 745 тыс. индивидуальных предпринимателей в Великобритании. На втором месте — специалисты в научных и технических отраслях, в том числе в IT. Среди других популярных направлений — сектор услуг, в том числе косметологи, социальные работники и представители профессий, связанных со здоровьем, а также работники транспортной сферы (к примеру, водители Uber).
Существенную долю среди самозанятых занимают фрилансеры, которые могут работать одновременно на нескольких проектах. По статистике, чаще всего фрилансеры работают в креативных индустриях и медиа, а также в образовании. Их средний квартальный заработок составляет около 26 тыс. фунтов, по данным Statista.com.
Свобода действий и простота регистрации
«Я психолог-фрилансер, и работа на себя была моим осознанным выбором,— рассказывает Ясси П.— У меня двое детей, и для меня сидеть в офисе с девяти утра до пяти вечера было неприемлемо. Поэтому я предпочла свою практику». Свобода в составлении своего рабочего графика — основной плюс в самозанятости и для фотографа Юлии Новиковой: «В наем я бы вернуться не хотела. У меня двое детей, и сейчас у меня фактически два бизнеса: один — фотостудия, которую я сдаю в аренду тем, кому нужно это пространство для съемок, и еще я продолжаю свой бизнес как фотограф. Я бы все это не успевала, если бы работала по графику с утра до вечера».
Зарегистрировать себя как индивидуального предпринимателя в Великобритании достаточно просто — через систему подачи налоговой декларации, которая называется Self-Assesment. Это необходимо сделать всем, кто зарабатывает более 1000 фунтов за налоговый год (с 6 апреля по 5 апреля) или хочет делать отчисления для получения государственной пенсии, а также предоставлять информацию о своей занятости для получения льгот и пособий, например Universal Credit.
На старте регистрации вы выбираете тип ведения бизнеса — индивидуальный предприниматель (sole trader; это самый распространенный вариант), частная компания (private limited company) либо партнерство (partnership), когда бизнес открывают сразу несколько человек. В процессе работы можно поменять вид регистрации, например от индивидуального предпринимательства перейти к открытию частной компании. Это имеет смысл делать, когда обороты бизнеса растут и прибыль переходит в разряд облагаемой высокими налогами, по ставке 40–45%. Налоги для частных компаний, как правило, ниже — 19–25%.
Важно хранить все документы — счета на оплату, банковские выписки и чеки — в течение пяти лет после подачи налоговой декларации через систему Self-Assessment. Например, счета за 2024/25 налоговый год должны храниться до 31 января 2030 года.
Еще один важный момент и преимущество самостоятельного бизнеса состоит в том, что часть собственных расходов можно отнести к бизнес-затратам. Это поможет снизить налогооблагаемый доход. Например, если вы за налоговый год заработали 40 тыс. фунтов, а 10 тыс. из них обозначили как бизнес-расходы, налоги будут рассчитываться только с суммы 30 тыс. При работе из дома к бизнес-затратам можно отнести часть затрат на аренду, услуги ЖКХ, муниципальный налог (council tax), оплату интернета и телефона. К примеру, если в вашем доме три комнаты и одну из них вы используете как офис, треть счета за электроэнергию разрешено отнести к таким расходам, а значит, она будет вычитаться из налогооблагаемой базы.
С бухгалтером или без
Налоговую декларацию можно заполнить самостоятельно, следуя инструкциям на правительственном сайте GOV.UK, а можно и нанять бухгалтера. Как правило, такая услуга стоит от 150–350 фунтов или более. Если вы решите попросить помощи специалиста, обязательно проверьте его членство в профессиональных ассоциациях — Institute of Financial Accountants (IFA) или Institute of Chartered Accountants in England and Wales (ICAEW).
При самостоятельной подаче документов можно воспользоваться подсказками цифрового помощника HMRC или посмотреть образовательные вебинары. «Налоговую декларацию я раньше подавала с помощью бухгалтера, сама этим не занималась,— рассказывает Юлия Новикова.— Но в этом году планирую сама подать документы о налогах, потому что, мне кажется, это не очень сложно. На GOV.UK есть вся информация. Да, ее нужно искать самостоятельно, никаких писем или настойчивого предложения о помощи от правительства нет, но все, что нужно, можно найти при желании». Но так, как Юлия, считают не все. «Для меня self-assessment — это кошмар,— говорит Ясси П.— Я делаю его сама, и тяжелее всего для меня отвечать на бесконечные вопросы в анкетах, многие из которых не имеют никакого смысла. Непросто найти информацию о налоговых послаблениях, приходится постоянно советоваться со знакомыми фрилансерами. В итоге ты все равно находишь все, что тебе нужно, но это не так просто и доступно, как хотелось бы».
Для помощи индивидуальным предпринимателям, кроме правительственных ресурсов, существует ряд организаций, которые помогают бизнесу на старте как советами, так и деньгами. Например, фонд King’s Trust бесплатно помогает составить бизнес-план, профессиональная ассоциация бухгалтеров Institute of Chartered Accountants in England and Wales предоставляет обширную информацию о доступных способах финансирования бизнеса, а система Start Up Loan предлагает кредиты от 500 фунтов до 25 тыс. фунтов на запуск или развитие бизнес-проектов.
Минусы самостоятельности: пенсия и риски
В работе на себя есть и очевидные минусы: нерегулярный доход, отсутствие страховки от работодателя и оплачиваемого отпуска, а зачастую и работа во внеурочное время, например по ночам или в выходные. Кроме того, острее встает вопрос о размере пенсий индивидуальных предпринимателей.
Почти 2 млн самозанятых могут столкнуться с финансовыми проблемами после выхода на пенсию, так как не отчисляют достаточных сумм в частные пенсионные фонды, сообщает Институт фискальных исследований (IFS). Еще в 1998 году ситуация была другой: большая часть индивидуальных предпринимателей откладывали деньги в такие фонды. Новые цифры означают, что 75% предпринимателей после окончания работы в пожилом возрасте будут иметь доход ниже 15 тыс. фунтов в год. Чтобы решить проблему, IFS предлагает правительству усилить контроль над ситуацией и ввести систему обязательных пенсионных отчислений по типу той, которая существует для работников по найму. Кроме того, эти отчисления должны автоматически расти в соответствии с инфляцией, считают специалисты института. «Самозанятые предоставлены сами себе. Те, кто долго работает индивидуально, часто слишком полагаются на государственную пенсию, другие накопления или источники дохода, например пенсию партнера или наследство»,— комментирует экономист IFS Лоуренс О’Брайан.
Серия опросов, проведенных Лондонской школой экономики (LSE) в 2023 году среди 1500 индивидуальных предпринимателей, выявила, что двое из пяти предпринимателей хотели бы перейти на работу по найму, если бы могли обеспечить себе такой же доход, как при самозанятости, а один из восьми согласился бы и на 20-процентное снижение дохода. «Все больше работающих на себя людей задумываются, стоят ли преимущества такой работы потенциальных рисков. Мы обнаружили, что, в частности, молодые индивидуальные предприниматели больше хотели бы вернуться к работе по найму»,— отмечает Стивен Мачин, один из авторов исследования. Сделать это непросто по ряду причин — в частности, из-за перерыва в трудовом стаже, отсутствия новых востребованных навыков, нехватки вакансий, а также из-за того, что люди считают себя слишком старыми для таких перемен.
Среди приверженцев самозанятости много тех, чьи семейные и личные обстоятельства важнее стабильного дохода и стандартных 40 офисных часов в неделю. «Работа приносит мне пусть небольшой, но доход и больше ответственности. Приходится работать во внеурочное время: в выходные, в праздники, в каникулы — я всегда на связи с клиентами. Иногда это выглядит как будто бы я больше работаю, но зато у меня достаточно гибкий график, мне это нравится. Для меня важно проводить время с детьми, и я успеваю это делать. Для меня это лучший вариант»,— говорит Юлия Новикова.
